12月30日下午，南京市工人文化宫领导班子及全体中层干部在新宫召开了2023年度工作务虚会，回顾总结2022年各项工作，对当前工作存在的问题、差距和不足进行分析研判、把脉会诊，布局谋划2023年重点工作。会议由文化宫党支部书记、主任马虹主持。

       会上，文化宫参会人员围绕会议主题，集思广益、各抒己见，对各自科室、部门以及文化宫明年的工作思路进行了交流和研讨。大家一致表示，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，要以全面贯彻落实党的二十大精神为主线，始终保持文化宫工作正确政治方向，准确把握文化宫工作面临的形势和任务，找准文化宫工作的切入点和结合点，做到在大局下思考、在大局下定位、在大局下行动。文化宫副主任杨志对拓展中心下一步如何进一步加大拓展力度、优化场馆运营模式，扩大服务覆盖面进行发言。

       马虹主任强调，2023年是文化宫的干部教育培训年，谋划和做好2023年文化宫工作要紧紧围绕文化宫高质量发展的目标和方向，制度优先、超前谋划、突出重点，聚焦文化服务主业，立足基层和职工需求，适应社会多元化发展趋势开展各类服务，形成社会效益和经济效益协调统一的可持续发展格局；突出“职工”特色，创建“一科一品”，在巩固原有品牌的基础上精心培育文化、体育、教育等方面的新品牌及拳头产品；开展公益开放日活动，在重大节日期间对全市职工群众免费开放，切实发挥好文化宫职工活动阵地作用，让文化宫真正成为职工的学校与乐园；统筹抓好文化宫智慧化平台建设，在服务方式和手段上积极利用信息化、数字化技术，形成健全的文体服务网络，在提升服务效能的同时，突破公共服务空间和时间限制，让广大职工群众随时随地地享受公共文化服务；切实深化人才队伍建设，加强干部教育培训工作，增强干部教育培训针对性、实效性，提升干部综合素质。

       马虹主任要求：一是要采取有力措施，迅速传达贯彻。各科室负责人要组织科室人员学习此次会议精神，切实学深学透、融会贯通。二是要做好各项工作的年度收尾工作。认真分析梳理2022年各项工作的完成情况，对已经完成的工作要着力抓好巩固提高，进一步完善成果；对尚未完成的工作，采取有效措施，加快落实进度，确保各项工作任务按期完成。三是凝聚合力，加快由虚转实步伐。通过召开务虚会，明确发展方向，在新时代新征程上找准自身定位，服务职工、服务企业、服务工运事业，推动南京市职工文化高质量发展再上新台阶。